Signaler des problèmes en matière de conformité à la réglementation

Tolérance zéro

Redpath applique partout dans le monde une politique de tolérance zéro en ce qui concerne son code de conduite. Cette politique concerne tous les principes formulés dans ce code. Cela signifie que toute violation potentielle de l’éthique des affaires de notre entreprise qui serait portée à l’attention de sa direction devra, si cela est justifié, faire l’objet d’une enquête approfondie. Si cette dernière conclut qu’il y a bel et bien eu violation, les fautifs devront être sanctionnés.

Politique de non-représailles

Redpath a mis sur pied une politique de non-représailles afin que ses employés et ses parties prenantes puissent, de bonne foi et dans une atmosphère idéale, se sentir libres de signaler des violations au code de conduite de l’entreprise. Aucun employé ne pourra subir des représailles de la part de tout autre employé pour avoir collaboré à une enquête ou dénoncé de bonne foi des violations à ce code de conduite.

Tout problème en matière de conformité à ce code de conduite peut être signalé en utilisant l’un ou l’autre des moyens ci-dessous :

  1. En vous adressant directement à un agent en chef (Gestion de la conformité à la réglementation)
  2. En vous adressant directement à n’importe quel agent régional (Gestion de la conformité à la réglementation)
  3. En vous adressant au service des ressources humaines de n’importe quel bureau régional de Redpath
  4. En vous adressant à notre service de téléassistance en matière éthique, et ce, 365 jours par année, 24 heures sur 24 :
    • Ligne sans frais :
    • Numéro direct :
      • Service en anglais aux États-Unis et au Canada: 855-740-0004
      • Service en espagnol aux États-Unis et au Canada: 800-216-1288
      • Service en français au Canada: 855-725-0002
      • Service en espagnol au Mexique: 01-800-681-5340
    • AT&T USADirect® et tout autre pays :
    • 800-603-2869 (composez d’abord le code d’accès international du pays ; cliquer ici pour obtenir ces codes ainsi que des instructions)
  5. En vous adressant directement à votre supérieur immédiat
  6. En vous adressant directement à n’importe quel membre de l’équipe de direction mondiale de Redpath ou d’une équipe de direction régionale

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